Новые правила начисления премии: На сколько процентов работодатели смогут её урезать
ФНПР: С 1 сентября работодатели не смогут снижать премии более чем на 20% от зарплаты сотрудников.
С 1 сентября этого года в России изменятся правила начисления премии. Как рассказал руководитель правового департамента Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Яков Купреев, работодатели не смогут уменьшить её больше чем на 20% от месячной зарплаты.
В разговоре с ТАСС Яков Купреев также добавил, что если премирование регулируется коллективным договором, в нём помимо размера премий нужно будет прописать сроки их выплаты.
По словам собеседника агентства, указанные изменения были поддержаны профсоюзами. Есть понимание, что новые правила премирования не только сделают систему более прозрачной, но и позволят защитить трудовые права граждан.
Добавим, что прежняя редакция ст. 135 Трудового кодекса предполагала возможность произвольного установления правил исчисления премий, но теперь лишать премий или уменьшать их по своему усмотрению будет нельзя.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
